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法律文集

  • 设立中外合资经营企业合同 (农牧渔业)

    设立中外合资经营企业合同 (农牧渔业)

    2024-07-12 1019人看过

    设立中外合资经营企业合同(农牧渔业)     目  录    1)总则   2)合作各方   3)成立合作经营公司   4)经营目的、经营范围与经营规模   5)合作条件及其构成   6)合作各方的责任   7)董事会的组成   8)经营管理机构   9)筹备和建设   10)劳动管理、工会   11)生产与销售   12)财务、会计、审计   13)税收、利润...

  • 中外合资经营企业合同 (制造厂)

    中外合资经营企业合同 (制造厂)

    2024-07-12 2193人看过

    中外合资经营企业合同(制造厂)     (方案一,适用于合资举办制造厂项目)    目    录    序言   第一章 合营公司的组成   第二章 生产经营范围和规模   第三章 投资总额,投资比例及资本转让   第四章 利润分配和亏损负担   第五章 合营期限及终止合同   第六章 合营各方的责任   第七...

  • 北京市顺义区法院发布5件涉不诚信行为劳动争议典型案例

    北京市顺义区法院发布5件涉不诚信行为劳动争议典型案例

    2024-07-12 1268人看过

    北京市顺义区法院发布5件涉不诚信行为劳动争议典型案例2024年4月30日,顺义法院召开“赴诚实守信之约,筑和谐劳动关系”新闻通报会,向社会通报涉不诚信行为劳动争议案件的审判情况、案件特点,发布典型案例并提出法院建议,为依法维护劳资双方合法权益保驾护航,更为加强劳动争议诉源治理贡献顺法力量。目  录案例一:劳动者在职期间成...

  • 隐名股东是否对公司债务承担责任?

    隐名股东是否对公司债务承担责任?

    2024-07-12 605人看过

    古蔺县律师 钱利四川—泸州—古蔺县-四川圣蜀律师事务所公司实际投资人在出资后,未在股东名册中记载其为公司股东,在公司资不抵债时,需要承担责任吗? 案情简介2022年期间,某建材公司向某包装厂订购合格证等产品, 2023年1月,包装厂经营者吴某通过微信与建材公司法定代表人房某进行了对账确认,确认货款为96405元。建材公司于2021年1...

  • 高院发布:法官故意隐瞒或遗漏律师意见,错判将被追责(附全文)

    高院发布:法官故意隐瞒或遗漏律师意见,错判将被追责(附全文)

    2024-07-12 836人看过

    来源:律道说法、湖南省高级法院声明:本文仅供交流学习,版权归原作者所有,部分文章推送时未能及时与原作者取得联系,若来源标注错误或侵犯到您的权益,烦请告知删除。 编者按:湖北省高级人民法院出台《关于充分发挥律师作用加强审判权力制约监督确保司法公正的意见(试行)》(以下简称《意见》),以加快构建与新型审判权力运行模式相适应的审...

  • 婆媳之间仅依据微信转账记录能否认定借贷关系成立?

    婆媳之间仅依据微信转账记录能否认定借贷关系成立?

    2024-07-12 587人看过

    古蔺县律师 钱利四川—泸州—古蔺县-四川圣蜀律师事务所原告张某原系被告田某的儿媳,张某与田某的儿子赵某于2022年2月14日登记结婚,双方于2023年12月20日诉讼离婚。2022年9月15日,张某向田某微信转账8000元,离婚判决书中未提及上述款项。期间,张某和田某相互间还存在多笔微信转账。现张某起诉至法院要求田某归还借款8000元并支...

  • 可否追加和解协议中的担保人为被执行人

    可否追加和解协议中的担保人为被执行人

    2024-07-12 910人看过

    古蔺县律师 钱利四川—泸州—古蔺县-四川圣蜀律师事务所案情田某杰与孙某权民间借贷纠纷案中,法院判决孙某权偿还田某杰借款本金10.7万元及利息。判决生效后,孙某权未按判决履行义务。田某杰申请强制执行,执行过程中未查到被执行人孙某权有可供执行的财产,法院于2021年4月25日裁定终结本次执行程序。2023年2月22日,田某杰与孙某...

  • 如何应对合同到期不续签

    如何应对合同到期不续签

    2024-07-12 208人看过

    劳动合同到期不续签怎么办?在回答这个问题前,我们首先需要厘清不续签的背景原因是什么。1.单位维持或提高劳动合同约定条件续签,员工不同意续签。2.单位降低劳动合同约定条件续签,员工不同意续签。3.单位不同意续签。非常明确,第一种情况不在我们讨论的范围内,员工不会因此而困扰。后两种情况才是我们本文谈论的重点,以下内容对于第...

  • 如何应对孕期产期哺乳期被逼离职

    如何应对孕期产期哺乳期被逼离职

    2024-07-12 1874人看过

    01什么是“三期”女职工?“三期”女职工,是指处于“孕期、产期、哺乳期”的女职工。孕期:法律中并未明确定义,一般作为医学概念来表述,指从末次月经的第一天开始,到分娩结束的期间;产期:严格来说,并非一段期间,而是对女职工预产期即分娩时间的表述;哺乳期:依据《劳动法》第63条,一般认为是从婴儿出生至满一周岁期间。02相关法条《劳动合同...

  • 如何应对非本人意愿调岗降薪和待岗

    如何应对非本人意愿调岗降薪和待岗

    2024-07-12 554人看过

    用人单位对劳动者进行调岗降薪的纠纷时有发生,劳动者如何对此进行维权呢? 今天就来教大家几招。学习了可以维持自身合法权益。 (1)劳动者首先可与人资部门沟通,了解此次调岗降薪的具体原因,调岗的行为是否符合双方所签订的劳动合同以及补充协议,是否有违背的地方,比如工作内容、工作地点、工作薪资等等,调岗后的工作内容自己能否胜...