一、工伤九级伤残赔偿标准有哪些
工伤9级的赔偿标准包括以下三部分:
(1)一次性伤残补助金,根据伤残级别不同而定,九级伤残是9个月的个人工资;
(2)一次性工伤医疗补助金,九级伤残则为2个月的个人工资;
(3)一次性伤残就业补助金,同样是九级伤残,为8个月的个人工资。
由工伤保险基金按照伤残等级支付一次性伤残补助金,具体标准如下:七级伤残为13个月的个人工资,八级伤残为11个月的个人工资,九级伤残为9个月的个人工资,十级伤残为7个月的个人工资。
《工伤保险条例(2010修订)》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
二、交通事故工伤认定需要哪些手续
1.填写《工伤认定申请表》和《工伤申报证据清单》;
2.携带劳动合同或其他与工作相关的证明文件(如工资卡明细单、胸卡、考勤卡等);
3.提供受伤者身份证复印件;
4.提供首次门诊病历及拍片报告复印件或出院记录复印件,若死亡则需提供医学死亡证明和户籍注销证明;
5.若因公外出受伤,需提供用人单位开具的派工单或出差通知书;
6.若在上下班途中遭遇机动车事故,需提供上下班作息时间表、单位至家的正常路线图以及个人机动车复印件;
7.若为暂住本市人员,需提供租房协议或房东出具的租房证明、房东联系电话及其身份证复印件;
8.若交通事故责任方逃逸,需提供公安交警部门出具的《交通事故逃逸证明》。
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