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法律文集

  • 确定最低工资标准的规定是什么

    确定最低工资标准的规定是什么

    2024-07-08 1395人看过

     一、确定最低工资标准的规定是什么  1.最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。  2.根据规定,最低工资标准通常采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式。  (1)月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,而小时最低工资...

  • 2013年老日记:老律师不办熟人案件

    2013年老日记:老律师不办熟人案件

    2024-07-08 839人看过

    老律师不办熟人案件 律师王成艳在《新律师不可不知的1500句话》一书中说到:有位老律师老家的熟人因为一个刑事案件被逮捕了,找到这位律师帮忙。交了律师费后,这位律师费了很大的劲,又是找物价局鉴定,又是找法院沟通,最后判了个缓刑。人出来后,当事人家属找上门来了,说要退一半钱。因为家里人找了关系。按照规定,律师费可以不退。但是...

  • 强奸未遂一个月后还可以起诉吗

    强奸未遂一个月后还可以起诉吗

    2024-07-08 577人看过

    一、强奸未遂一个月后还可以起诉吗  强奸未遂一个月后仍然可以起诉。  1.根据《中华人民共和国刑法》的相关规定,强奸未遂属于犯罪行为的一种,虽然犯罪过程并未完成,但犯罪嫌疑人的主观故意和客观行为已经构成犯罪。  2.在强奸未遂事件发生后,受害人或相关权利人可以在一定的时效期内,依法向人民法院提起诉讼,追究犯罪嫌疑人...

  • 公司法修改后注册资本如何缴纳

    公司法修改后注册资本如何缴纳

    2024-07-08 1102人看过

    《中华人民共和国公司法》在第五次修订后,已经于2024年7月1日开始实施。原先的未修订的公司法对公司注册资本缴纳为认缴。这导致一些公司注册资本认缴虚高,认缴时间达几十年,有违诚实信用原则。使得交易不确定性变大,损害了债权人的利益。发生纠纷后,起诉耗时耗力,增加了司法成本。新公司法注册资本缴纳为限期实缴。公司法规定,注册...

  • 医疗纠纷案件交给律师了当事人还要做什么吗?

    医疗纠纷案件交给律师了当事人还要做什么吗?

    2024-07-08 856人看过

    有些患方朋友委托律师处理自己的医疗纠纷案件后,就不想再管了,特别是死亡案件,每次想起或与人讨论,都是一种伤害,那患方当事人能做“甩手掌柜”等着拿赔偿吗?林律师持不同的意见。一、病历或检材中没有体现的事实需要患方提供。虽然打官司是证据说了算,但当证据不全,特别是病历中没有记载的一些事实,需要患方提供,例如在诊所或急诊科发...

  • 医疗纠纷案件交给律师了当事人还要做什么吗?

    医疗纠纷案件交给律师了当事人还要做什么吗?

    2024-07-08 946人看过

    有些患方朋友委托律师处理自己的医疗纠纷案件后,就不想再管了,特别是死亡案件,每次想起或与人讨论,都是一种伤害,那患方当事人能做“甩手掌柜”等着拿赔偿吗?林律师持不同的意见。一、病历或检材中没有体现的事实需要患方提供。虽然打官司是证据说了算,但当证据不全,特别是病历中没有记载的一些事实,需要患方提供,例如在诊所或急诊科发...

  • 中山怀孕的时候可以做亲子鉴定吗?要多少钱?

    中山怀孕的时候可以做亲子鉴定吗?要多少钱?

    2024-07-08 1476人看过

    在中山怀孕期间是可以做亲子鉴定的,并且以目前市场行情来看,孕期亲子鉴定的费用并不昂贵,大概在3800左右。而胎儿亲子鉴定目前有3个鉴定类型:绒毛检测、羊水检测、静脉血检测,绒毛检测和羊水检测属于传统胎儿亲子鉴定,需要到医院做手术采集样本,建议去医院妇产科采集,其相关技术比较落后,容易发生感染风险,而血液检测属于无创胎儿亲子...

  • 病假后,员工拒绝返岗遭公司辞退,是否属于违法解除劳动合同?

    病假后,员工拒绝返岗遭公司辞退,是否属于违法解除劳动合同?

    2024-07-07 1462人看过

    基本案情:徐来(化名)系K公司员工,2014年7月双方签署无固定期限劳动合同。2021年9月,徐来因患病开始休病假,根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,可以享受的医疗期为18个月。2023年3月医疗期届满后,徐来未至公司上班。K公司多次微信、电话通知,还先后三次发出书面通知,要求徐来按照公司制度履行休假审批手续,如无法提供医院诊断...

  • 病假后,员工拒绝返岗遭公司辞退,是否属于违法解除劳动合同?

    病假后,员工拒绝返岗遭公司辞退,是否属于违法解除劳动合同?

    2024-07-07 1947人看过

    基本案情:徐来(化名)系K公司员工,2014年7月双方签署无固定期限劳动合同。2021年9月,徐来因患病开始休病假,根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,可以享受的医疗期为18个月。2023年3月医疗期届满后,徐来未至公司上班。K公司多次微信、电话通知,还先后三次发出书面通知,要求徐来按照公司制度履行休假审批手续,如无法提供医院诊断...

  • 刑事案件,印证证明在证据审查与事实认定中该如何运用

    刑事案件,印证证明在证据审查与事实认定中该如何运用

    2024-07-07 564人看过

    从自然形态上说,印证是对证据之间相互协同关系的一种混杂形态。印证的核心特征包括证据之间的补强、聚合以及对证据之间相互冲突与矛盾的排除。随着印证的法律化,印证在刑事诉讼中不再仅仅是一种证明模式,而是扮演着三重角色:作为定案根据的前提、作为证据采信的标准和作为定罪的标准。印证的入法和规制范围的扩展以及印证标准效...