单位不接受档案和户口，对个人的职业发展有什么影响

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单位不接受档案和户口，对个人的职业发展有什么影响

除了大型国企、机关事业单位外，一般企业都没有人事档案接收权。至于户口，那么能够办理集体户口的企业更是少之又少。因此，这没有什么大惊小怪的。更不会影响你的发展与社会福利。目前，只有政府机关，国企，事业单位有权接受你的户口档案。计划经济时代产物，档案可以落在当地市区人才市场，户口可迁回家或者根据当地落户政策办理学历落户。

1、户口属于紧缺资源，用指标限制。

以北京为例，只有机关事业单位国企接收非京生源应届毕业生是肯定解决户口的，其它企业必须有指标。

2、如果解决了户口那档案问题肯定随着解决了。

3、如不解决户口，那您就是一外打工者，档案应该回户口所在地的人才服务中心存放。本地一般不存外地档案。

4、不解决户口，对在异地工作肯定会有一些不方便的。但只要足够优秀，哪儿都是“大有作为的广阔的天地”。

5、目前，非京籍人员在达到退休年龄时，在京养老保险缴费满10年，而且总缴费达到15年，就可以在北京退休，享受与北京人同等的退休待遇。

一般不会的，不接收档案户口，那你就决定好档案还有户口挂靠在哪里了。首先是档案，你若想跟着您工作地一起的话，那你就挂靠在工作地的人才市场，毕业生的话应该就是办理应届生接收，这个我司往年都办理不少的。若你想把档案放在生源地的档案管理部门，那就直接根据你生源地的相关政策和办事流程去办理就好。

再者就是户口的了，若你想把户口调到你工作地，那作为一个应届生在办理应届生接收时可以一并调动户口，若在办理应届生接收时不调动户口，那之后也可以调动。例如按照广州入户政策的话，往届生就走人才引进的途径，这个我们也在代理办理。若你不想调动户口，那就还是在老家，不要调动户口就好。一般不会影响你个人工作的了，特别是在一些外企或者民营企业。因为没有这些，你还是可以买社保医疗的。

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